[Дана Хан] Медиация в конфликтах: для себя и для других (2023)

Этот курс для вас, если вы :

• видите конфликты вокруг и хотите поддержать других людей в их разрешении;
• слышите конфликтующие голоса в себе и хотите внутреннего мира;
• практикующий медиатор и хотите улучшить свои навыки с помощью ННО.

Вильям Ури, опытный медиатор и эксперт переговоров, назвал медиацию "Третьей Стороной".
Принятие третьей стороны означает стремление понять обе стороны в конфликте и поддержать их понимание друг друга.

Маршал Розенберг, основатель ненасильственного общения, мечтал о том, чтобы у каждого из нас были навыки Третьей Стороны.
Если бы так было, скорее всего, количество войн на нашей планете стало бы другим...

В курсе вас ждёт:

1 встреча
1. Особенности медиации в ННО.
2. Применение медиации на разных уровнях: с собой, с другими и между другими.
3. 5 шагов и 9 навыков медиации.
4. Медиация внутри себя: работа с виной, стыдом и сожалениями.

2 встреча
1. Медиация в отношениях с другими.
2. Практика на пребывание с напряжением.
3. Практика преобразования «Образа врага» — работа со злостью, разочарованием, недовольством.
4. Пребывание в диалоге в ситуации конфликта.

3 встреча
1. Медиация между другими людьми.
2. Практика "передачи" сообщений, способствующих пониманию между людьми в конфликте.
3. Навык "притягивание за ухо" - приглашение людей услышать друг друга.
4. Практика "эмпатия скорой помощи / экстренная эмпатия", поддерживающая человека в напряженном моменте диалога.

4 встреча
1. Отслеживание и регулирование процессов, происходящих в медиации/диалоге.
2. Навык медиатора заботиться о себе в моменты, когда сложно продолжать медиацию.
3. Практика перебивания для внесения ясности в диалоге
4. Принятие совместных решений и заключение договоров, которые поддерживаются всеми сторонами.

Что вы приобретаете:

• умение находить ясность для себя в моменты, когда есть сомнения и растерянность, для принятия решений
• умение трансформировать чувства вины, стыда, злости в понимание того, чего вам хочется и видение дальнейших действий
• умение поддерживать близких людей в диалоге, когда они пребывают в конфликте
• умение регулировать сложные разговоры в семье и на работе
• умение медиатора заботиться о себе в моменты, когда продолжать медиацию сложно

и многое другое...

ИСТОЧНИК

СКАЧАТЬ